# 加固設計單位資質等級劃分，加固設計單位資質等級依據企業綜合實力評定，通常分為甲級、乙級和丙級，劃分標準涵蓋企業凈資產、技術人員配置、技術負責人資歷、工程業績及管理體系等方面，具體要求包括：企業需具備與資質等級匹配的注冊資本，如特種工程資質要求凈資產達240萬元；技術人員需滿足數量及專業要求，且技術負責人應具備相應資歷與業績；企業需有一定工程業績，并建立完善的管理體系，不同等級對應不同的業務范圍，大型加固工程通常需要更高級別的設計資質。

加固設計單位資質等級劃分

• 建筑工程設計資質等級劃分
  • 工程建筑工程設計資質分為四個等級，甲級為最高等級。不同等級在注冊資本、企業業績、專業技術人員、技術負責人、人員業績等方面有不同要求。例如，甲級資質要求注冊資本至少達到300萬；企業在成功建成并投入使用的前提下，至少需要完成一項大型建筑工程項目設計或兩項中型業績；必須有21名專業技術人員，專業集中在工程建筑、結構、給排水、暖通空調、電氣五個方面；技術負責人至少主持完成了兩個大型建筑工程項目設計，具有學士學位、10年設計經驗、注冊資格或高級職稱；五個專業的非注冊人員至少需要完成一個大型項目設計和兩個中型項目設計。
• 特種工程專業承包資質
  • 特種工程專業承包資質屬于施工資質里面的專業承包資質范圍，在進行結構加固設計時需要具備此資質。此資質不分等級，但是對人員素質、技術及管理水平、資金及效益情況以及工程業績等方面有要求。例如，要求持有崗位證書的施工現場管理人員不少于10人，且施工員、質量員、安全員、材料員、資料員等人員齊全；經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于5人；技術負責人需要具有5年以上從事工程施工技術管理工作經歷，并且具有工程序列中級以上職稱或注冊建造師執業資格，且主持完成過相應專業工程業績2項。
• 綜合資質中的相關情況
  • 設計資質分為綜合資質、行業資質、專業資質和專項資質四大類型。綜合資質只設甲級，囊括21個行業的設計，且規模不受限制。部分行業如核工業行業、公路行業只設甲級；很多行業如建筑行業、市政行業等設為甲、乙級；水利行業資質設為甲、乙、丙級；建筑工程專業資質設為甲、乙、丙、丁四個等級；專項資質除建筑裝飾工程設為甲、乙、丙級外，其他均設為甲級和乙級。不同等級對應不同的設計范圍和要求。

加固設計甲級資質條件

特種工程資質人員要求

綜合設計資質業務范圍

建筑工程設計等級區別